記憶に新しいところでは、サッカーのスキルや知識しか持っていなかった元プロサッカー選手が、引退後の人生を模索する中で、スポーツマネジメントに出会い、現役アスリートの代理人やマネジメント業務を行いながら自分に誇りを持って奮闘するというドラマがありました。

このドラマの中で、わたし自身、強烈に印象に残っているのは、主人公が「5歳からずっとサッカーしかやってなかった！僕からサッカーを取ったら何も残らない！」と泣き崩れるシーンです。

実際に、プロを目指してスポーツに打ち込む若者たちに厳しい現実が突き付けられることもあります。プロになる手前で第二の人生を選択しなくてはならない人もいるでしょう。

すべてのアスリート・スポーツに打ち込んできた若者たちが、もしプロになれなかったとしても、セカンドキャリアの道が明るく照らされていたら、安心してスポーツに打ち込み、その先のセカンドキャリアを見据えた人生設計を立てることができ、可能性も広がるのではないでしょうか？

幼い頃からスポーツを一生懸命にやっている子どもたちが、好きなことに打ち込み上手くなるだけでなく、スポーツから学ぶことで人間性の成長を感じることができる「育成」という視点から、お子さんたちの背中を押しサポートする保護者も多いと思います。

今後、セカンドキャリアの支援やサポート・選手教育が、進路を考える世代である大学生や高校生・中学生アスリートに広がることは重要なことではないかと考えます。

今日の日本では、スポーツを頑張ってきたポテンシャルのある人材が、セカンドキャリアにおいても活躍でき、社会に大きく貢献できるような仕組みが求められる時代になったと思います。

セカンドキャリアとは？

セカンドキャリアとは、人事労務用語であり「第二の人生における職業」を意味します。
元々は、プロスポーツ選手の現役引退後のキャリアチェンジを指す言葉だったのですが、日本での終身雇用制度が薄らぐにつれ、会社員や公務員の定年退職後、また女性の出産や育児に伴った離職後の復職も含むようになってきました。

＜プロスポーツ選手の場合＞
例えば、Jリーグではセカンドキャリア支援のため、2002年4月にJリーグキャリアサポートセンターが設置されました。この組織が設置されたことにより、Jリーガーのセカンドキャリアの支援やサポートなど、就職への啓蒙や動機付けが行われるようになったそうです。

2010年度からは、Ｊリーグを離れる選手のキャリアサポート業務中心から、主に若手選手やアカデミー選手を対象とし、現役で活躍している間も充実した選手生活を送ることができ、また引退後も自立して社会生活を営むことができるよう、キャリアデザインを支援する「選手教育」活動に重点をシフトしているようです。